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勞動部勞動力發展署發布擴大版「青年就業旗艦計畫」。（記者李雅雯攝）
〔記者李雅雯／台北報導〕勞動部勞動力發展署今（22）日發布擴大版「青年就業旗艦計畫」，企業聘僱年輕人「先僱後訓」，將可獲補助訓練費用，每聘僱1人最高可獲10.8萬元補助訓練費用。根據勞動部勞動力發展署統計，參加該計畫的年輕人在合作企業中的留用率是接近100%。
「青年就業旗艦計畫」以「先僱後訓」方式補助雇主辦理訓練，15到29歲待業中年輕人獲得參訓機會即開始受聘，企業可獲每月每人補助訓練費1.2萬元。該計畫主要採「職場導師制」，企業必須提出訓練課程方案，且給予參加該計畫年輕人職場訓練指導；參加該計畫年輕人除了有薪資外，也獲得「做中學」訓練機會。
勞動部勞動力發展署訓練發展組長沈文麗表示，去年全年有1315家企業、7934人參加該計畫，其中約有5成2是到200人以上大企業，34%職缺薪資達3萬元以上，參加該計畫的年輕人，在訓練期結束後的原事業單位留用率是近100%；對於企業來說也是培養自己的新人。
沈文麗舉例，有間位於桃園市的製藥廠，其開缺培訓技術員等職缺，去年在完成訓練後，參加該計畫的年輕人留用率達100%，除了找資深員工或主管擔任其職場導師學習專業外，也教導職場態度、職場適應。
擴大版「青年就業旗艦計畫」相較過往為拉長訓練期間，相當於企業可獲得的補助訓練費拉高。該計畫即起開始實施，直到明年6月30日。
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