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祥儀總經理蔡逢春從傳統產業轉型到高科技，擘畫機器人產業藍圖。 （記者鄭淑婷攝）
記者鄭淑婷／專題報導
新政府提出「亞洲矽谷」計畫，以桃園做為基地，主軸是創新產業及引進國外人才。祥儀公司總經理蔡逢春表示贊同，他認為，桃園有航空城，也是工業重鎮，未來一定要建立強大的人才庫，吸納台灣、海外人才，協助產業迅速找到所需人才，並創新產業的架構、整合強化產業園區聚合度。
推創新產業 先建立人才庫
蔡逢春說，在工業發展強大的地方，相對易被定位成污染嚴重，城市的節能減碳、環境保護是必要前提，再者就是人才問題；以桃園為例，未來的新創事業架構要清楚、具體，才能吸引國內外人才進駐，滿足產業的需求。
他表示，政府引進什麼樣的平台，也是人才庫建立的要件；例如五股工業區有家具城、某條街賣的都是金飾，只要到了該地，就能一次滿足所需。
人才庫的建立也是同樣道理，某個產業到了一個地方，很快就能找到包括廣告、行銷、整合、多媒體、技術人才，產業園區的聚合度很重要。
蔡逢春表示，台灣產業如何在國際市場更有競爭力，需要政府政策一起配合、接軌，如果整合的一端出現缺口、斷層，就會變得青黃不接。
台灣要跟香港、新加坡，甚至是印度、印尼等國家競爭，一旦我們停下來、他們持續進步，一來一往的落差，台灣經濟就很難再成長、超越，領導者恐怕淪為追隨者；只要稍微慢了腳步，這不是3年、5年就可趕上，就好比賽跑，不保持第一就會一直落後。
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