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老牌電梯大廠永大機電市場派、公司派各掌控半數董事的票數，經營權角力進入延長加賽。
（資料照）
記者錢利忠／專題報導
對於公開發行的家族企業而言，經營權守成與傳承至關重要，權力移轉過程稍有不慎，就可能使江山易主。即使是血濃於水的手足，也可能因爭奪經營權反目，遑論異姓挑戰者的虎視眈眈。要想在這場爭霸戰中停損或促成協商，提出「定暫時狀態假處分」的「緩兵之計」，可說是暫時擱置爭議最有效的法律手段。
近年來國內老牌家族企業若面臨經營權紛爭，為緩解劍拔弩張的氣氛，常循「定暫時狀態假處分」模式，尋求解決之道；諸如電梯大廠永大機電創辦人許家內部的經營權之爭、長榮集團創辦人張榮發辭世後，大房三兄弟的內鬨；家族內角力的劇情，絕不亞於宮鬥。
永大機電 經營權角力 進入延長加賽
代理日立電梯起家，有54年歷史的永大機電，經營階層許家因中國業績衰退，前年出現堂兄弟鬩牆戲碼，家族內鬨和解4個月後，大股東日立拋出公開收購震撼彈，引來市場派獨董質疑收購價低估永大的資產潛在價值，進而召集股東臨時會改選董事反制。
日立為爭取時間進行訴訟，左手向士林地院聲請定暫時狀態假處分，請求禁止永大召開股臨會，右手著手替開會做準備，後來雖遭法院駁回，市場派拿下過半席董事而變天成功，但日立又改向台北地院提起訴訟；如今，昔日市場派、現任公司派的美商UT Park View已辭董事，雙方各掌控半數董事的票數，經營權角力進入延長加賽。
長榮 撤銷股東會決議 弟弟派敗訴
而長榮集團大房三兄弟鬩牆，「弟弟派」不服「大阿哥」張國華挺老臣柯麗卿掌管長榮國際董事，提定定暫時狀態假處分，請求凍結長榮國際董監事改選結果，另提告撤銷股東會決議；經法院權衡後駁回「弟弟派」請求。關鍵原因在於無法具體指出「哥哥派」當選董事，可能對公司或股東造成何種損害。
除了家族成員相互制肘外，資產龐大的公開發行公司也是各方角力的戰場，公司派掌握龐大資產的處分權限，背後象徵的經濟利益，增添外界對經營權的想像空間，引來市場派覬覦而磨刀霍霍，能讓戰火稍歇的手段，莫過於任一方所提出的定暫時狀態假處分。
以有「台灣地王」稱號的台灣農林為例，這間百年茶廠之所以成為兵家必爭之地，就是因名下擁有數千公頃的土地資產，進而成為各方勢力比口袋深度的戰場。再如，紛爭不斷的大同公司，也是因名下雄厚的土地資產，而屢遇市場派挑戰。
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