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無薪假人數略增，勞動部指出，８月以來整體趨勢逐步改善（記者李靚慧攝）
〔記者李靚慧／台北報導〕勞動部公布最新減班休息（俗稱無薪假）統計，本期略增17家、人數增加430人，但總人數仍在萬人以下。勞動部觀察自今年8月以來，雖然每期人數有增有減，但對比每月人數的「高點」，其趨勢是微幅向下，顯示整體情況逐步改善。展望明年，勞動部認為須檢視1月8日、同時具備「月底、季底、年底」效應的數據，觀察是否有明顯的變化。
勞動部今（18）日公布勞雇雙方協商減少工時統計，本次共368家事業單位實施，人數共9576人。與上期（12月8日）的351家、9146人相較，本期家數增加17家，人數增加430人。
勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛分析，本期增加的人數，多為接續實施，其中在製造業增加300多人，主要在資訊電子工業有2家業者各增加100人上下，包括1業者曾在今年6、7月實施過，此為2度實施，另有1家電子零組件業者新增實施，實施期間約3個月，但也表示若訂單恢復將提前停止實施。
另外，也有1家資訊電子業者原訂實施至明年1月，但因接獲訂單提前停止實施，人數約60餘人。黃維琛表示，目前這些停止又恢復實施的事業單位，大多是中小型、訂單不太穩定的業者，每次實施的人數也多在數十人的規模。
不過，若觀察近幾個月每月實施人數的高峰，會發現整體趨勢明顯改善。黃維琛解釋，在年中旅宿業人數大降後，就以製造業人數佔大宗，但觀察8月以來，整體實施人數的每月高點，其中8月為1萬2388人、9月高點為1萬1878、10月為1萬933人、11月1萬384人，雖然是微幅的下滑，但整體趨勢是持續改善的。
展望明年，黃維琛認為，須檢視明年1月8日，及其前後的數據，因該期同時具備「月底、季底、年底」特性，是否有大幅的變化，對比前後期增減情形，才較能掌握明年的趨勢。
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