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〔記者王孟倫／台北報導〕金管會保險局在上週三（10月9日）已經「面試」南山人壽代理董事長尹崇堯！金管會表示，考量三個因素包括南山規模大、代理董事長年紀輕（36歲）及相關金融經驗少，因此，金管會採取兩階段面試，預計本月底前，由金管會副主委進行第二次審查。
由於南山人壽新系統上線問題，金管會九月大動作開罰南山，並將原董事長杜英宗停職兩年且不得支薪；而南山董事會也決定，由南山大股東、潤泰集團總裁之子尹崇堯代理董座。
不過，依規定，保險公司代理董事長的適用資格條件，採取「事後審查」；也就是說，尹崇堯可先代理職務，金管會事後進行面試，若不符合資格，就會要求換人。
金管會主委顧立雄今天透露，金管會保險局已經面試過尹崇堯，但他強調，為周延考量，決定採二階段面試，第一階段已經面試完，第二階段預計由金管會副主委來處理。
既然只是代理董座，為何需要大動作兩次面試？這是否是「補考」？保險局官員表示，這並非補考，10月9日南山代理董座尹崇堯來面試之前，就已先告知會有兩次面試。
不過，過去無論是董事長或代理董事長，幾乎從未有兩次面試，為何金管會要從嚴審查？
保險局官員指出，主要有三個因素，首先，南山人壽的規模大，必須必較謹慎，其次，代理董事長年紀較輕，第三，過去擔任董事長，多是金融界所熟悉的，有的是擔任總經理或副總，但尹崇堯在金融圈，大家對他比較陌生。
至於第二階段面談，與第一階段有何不同？保險局表示，這不能事先洩題，把相關資料準備齊全後，再進行第二階段面試，預計十月底前進行。
據瞭解，尹崇堯具有英國牛津大學博士學位，從2016年進入南山擔任董事已經三年，目前36歲的他，也是國內最年輕的保險業董事長。
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