晴時多雲

主計總處調查 受僱者工時過長比率降至4.4%

2021/07/14 16:30

主計總處調查,受僱者工時過長比率持續縮減,由2015年10.2%降至2020年4.4%。(記者鄭琪芳攝)

〔記者鄭琪芳/台北報導〕行政院主計總處表示,自2016年起,勞工法定正常工時由每2週不得超過84小時縮短為每週40小時,使得受僱者每週經常工時達50小時以上的工時過長比率持續縮減,由2015年的10.2%降至2019年的5.2%,2020年再降至4.4%。

根據主計總處調查,歷年女性受僱者工時過長比率均較男性低,2020年女、男性分別為3.1%及 5.5%,均為2006年首次發布以來最低,較2019年分別減1.0及減0.7個百分點,性別差距2.4個百分點,較2019年略增0.3個百分點。

按教育程度觀察,2020年各教育級別工時過長比率以「高中職」4.7%較高,「國中及以下」3.7%較低,與2019年相較均呈下降,其中以「大專及以上」減1.2個百分點最多;若與2015年相較,則以「高中職」減7.2個百分點較多。

若按性別與教育程度交叉觀察,2020年各教育級別男性工時過長比率均高於女性,其中以「大專及以上」性別差距3.2個百分點較大,與2019年相較,僅「大專及以上」差距縮小。

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