〔編譯魏國金／綜合報導〕資產管理公司安聯（Allianz）警告，歐洲現行的「工作保留計畫」（job-retention schemes）恐創造900萬個「殭屍工作」（zombie jobs），這900萬名歐洲勞工，亦即接受相關短工時計畫的20%勞工，2021年可能失業。
美國財經媒體CNBC報導，為了遏阻武漢肺炎（新型冠狀病毒病，COVID-19）疫情擴散，全球許多商業活動被迫停止，對中小型與大型企業造成空前財務壓力。結果，多數的歐洲國家領袖急於實施短期解決方案，以避免失業率遽升。安聯警告，這些政策之後可能反過來令他們苦惱。
安聯首席經濟學家 Ludovic Subran指出，「在最大的5個歐洲國家中，我們估計900萬勞工，或者這些目前登記短工時制的20%勞工，2021年淪為失業的風險加劇，因為這些產業的復甦緩慢以及政策的懸崖效應（cliff effect）使然，我們稱這些為殭屍工作」。
安聯表示，5大歐洲經濟體中有4500萬份工作是由當前的就業支持計畫所維繫。Subran指出，相關計畫立意良善，但與其他配套方案一同落實十分重要，對營建、運輸與餐旅等受創最重產業尤然。
他說，如果提供半失業者獎勵，這還不足以提升從1個可能1年，甚至18個月情況艱困的產業往另1個前景較佳的產業移動的流動性。為了解決該問題，各國政府必須避免勞動市場的僵化。
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