主計總處昨公布一至四月實質月薪及總薪資,為近三年首度正成長。(示意圖,中央社資料照)
〔記者鄭琪芳/台北報導〕主計總處昨公布一至四月經常性薪資年增二.三九%、增幅為近六年同期次高,總薪資年增三.六二%、為近六年同期最大增幅;剔除物價因素後,前四月實質經常性薪資年增○.一四%、實質總薪資年增一.三五%,為近三年首度正成長。另,主計總處新編各場所平均經常性薪資情況,有六十八%受僱員工在平均月薪不到五萬元的職場工作。
前4月總薪資年增3.62% 近6年同期最大增幅
根據調查,四月底工業及服務業全體受僱員工八四二.一萬人,月增五千人、年增一.五萬人。主計總處國勢普查處副處長陳惠欣表示,四月製造業加班工時十六.二小時,連續兩個月超過十六小時,回到疫情前水準;其中電子零組件製造業加班工時二十四.四小時、創十四年新高,年增三.二小時、連續十個月成長,顯示製造業成長動能穩定。
4月製造業加班逾16小時 重返疫前水準
另,前四月經常性薪資(含本俸及固定津貼)平均四萬六一○五元、年增二.三九%;加計非經常性薪資(獎金、加班費等),總薪資平均六萬七八五六元、年增三.六二%;扣除物價漲幅,實質經常性薪資年增○.一四%、實質總薪資年增一.三五%。陳惠欣指出,薪資增幅擴大、物價漲幅收斂,實質薪資擺脫負成長。
主計總處並新編各場所平均經常性薪資所涵蓋受僱員工,例如A公司員工一百人,平均月薪不到五萬元,雖有三十五人高於五萬元,但一百人均計入未滿五萬元職場。以此計算,三萬至四萬元占三十一.四%、四萬至五萬元占二十.五七%、六萬至九萬占十六.二五%、未滿三萬占十六.二一%;換言之,六成八受僱員工在平均月薪不到五萬元的職場中工作。
至於總薪資依序為三萬至四萬元占二十六.三三%、四萬至五萬占二十.○九%、六萬至九萬占十八.八一%、未滿三萬占十二.九八%。按行業別觀察平均經常性薪資及總薪資,住宿餐飲、其他服務業以三萬至四萬元涵蓋人數最多,因部分工時員工較多;金融保險、出版影音及資通訊業則以六萬至九萬元為主。
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