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國發會警告，台灣估得在2030年前引進約40萬外來就業人口，才能解除勞動力警報壓力。（資料照）
〔記者高嘉和／台北報導〕台灣出生人口小於死亡人口的「生不如死」困境加速惡化，今年恐破八萬人新高，且十五到六十四歲工作年齡人口也掉得比預期快，國發會原預估人口紅利時期將在二○二八年結束恐被迫提早；國發會警告，台灣估得在二○三○年前引進約四十萬外來就業人口，其中包含六萬特定專業人才，才能解除勞動力警報壓力。
包括6萬特定專才
國發會指出，十五到六十四歲青壯年人口又稱工作年齡人口，當占比越大，不僅代表勞動力資源充沛，也等同於扶養比越低，社會的經濟負擔相對越輕，為整體經濟社會發展創造了有利的人口條件，即所謂「人口紅利」；若以工作年齡人口占比大於三分之二（或扶養比低於五十）做為人口紅利時期的分界，我國人口紅利時期約於一九九○年開始，去年最新推估將於二○二八年結束。
但隨著台灣少子化、且「生不如死」擴大，台灣人口紅利下滑速度恐比原先預估更快、更急。國發會原本預估，二○二八年工作年齡人口占比將跌破三分之二，二○三○年降到一五○七萬人，二○七○年降為七七六萬人，僅剩二○二二年一六三五萬人的一半；但根據內政部去年底最新統計，工作年齡人口僅剩約一六○○萬人，較原預估少了三十五萬人，明年最新人口推估可能會將人口紅利結束時間提前。
國發會警告，隨著人口紅利期間倒數，台灣估得在二○三○年前引進至少四十萬外來就業人口，包含六萬特定專業人才，才能補充勞動人口的流失，解除勞動力警報壓力。
另自二○○七年起，四十五至六十四歲人數已超越十五到二十九歲及三十到四十四歲，成為我國工作年齡人口主要年齡層；國發會預估四十五到六十四歲占工作年齡人口比率將由二○二二年四十三．三％，上升至二○七○年的四十六％（高推估）至五十三．八％（低推估），表示未來我國工作年齡人口約五成屬中高年齡層，勞動力將更趨高齡化。
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