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業界估算，外派員工赴美的人事成本至少10萬美元，較台灣高出一大截。（中央社）
〔記者洪友芳、高嘉和／綜合報導〕半導體業供應商表示，目前美簽委託代辦的開辦費大約每人三萬元，若加上過程需其他協助可能需多加一到二萬元不等；業界傳出台積電外派員工與部分供應商相繼委託安永會計師事務所代辦。業界估算，外派員工赴美需負擔補貼房租、稅負等費用，估算每名員工包含年薪至少十萬美元（三百萬台幣），較台灣的人事成本高出一大截。
對於業者抱怨，安永會計師事務所僅低調表示，可能是部分廠商自行申請簽證，沒有請專業律師代辦，所以簽證才沒下來，因不是透過安永代辦因此不便說明。
根據部分台積電供應商去年財報，雖然營收與獲利成長，但因工程人力聘僱以美國當地勞工居多，營業成本與營業費用明顯水漲船高，例如某家廠務工程供應商，去年營業成本多出四成五，超過獲利成長幅度；另一家供應商也因前三季營業成本大增百億元，相較營收大增六成，獲利僅成長三成。
綠楓法律集團負責律師陳啟耕指出，以E2簽證為例，文件表單細節多如牛毛（例如DS-160），綠楓常接手重新整理企業前一次提出的舊資料，縫縫補補更辛苦，而營收和投資金額往往不是簽證護身符，若自行申辦被駁回，每次都會留下紀錄、每次都會讓下一次申請更困難。
他建議，台灣企業普遍缺乏人員外派到美國的基本認知，合規的工作簽證非常重要，原本三個月就可完成，可能繞了半年、一年的冤枉路都還沒拿到，還不如委託專業移民律師最快且最穩。
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