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勞動部規劃就業保險投保薪資二．四萬元（含）以上在職勞工紓困措施，預計將發放生活補貼一萬元，細節近期公布。圖中人物與新聞事件無關。（資料照）
〔記者李雅雯／台北報導〕勞動部昨宣布，由於疫情警戒第三級衝擊各行各業勞工生計，已規劃就業保險投保薪資二．四萬元（含）以上在職勞工紓困措施，預計將發放生活補貼一萬元，細節近期公布；但將設計資格條件、不會普發。
細節討論中 對象估不逾百萬
就業保險適用投保對象為十五歲以上、六十五歲以下受僱勞工，排除雇主本身、自營作業者和外籍移工等；依勞保局到四月底統計，就業保險月投保薪資在二．四萬元以上人數高達六五九．一萬人。
據透露，就業保險投保薪資二．四萬元以上在職勞工紓困措施將訂「附帶排除條件」，比對投保薪資級距與財稅薪資所得資料後發放（即排富），預估不會超過一百萬人。
將設資格條件 「不會普發」
勞動部勞動力發展署就業服務組長陳世昌表示，附帶排除條件還在討論，主要將匡列深受三級警戒衝擊的對象，絕對不會是「普發」或「通發」。
陳世昌說明，目前傾向讓勞工自行申請該筆紓困金、直接撥款給勞工，不用透過雇主；其他部會單位所發給的同性質生活補貼、津貼，不可以重複請領。至於在職受僱勞工如何佐證自己的薪資受到三級警戒衝擊，這部分仍在討論中。
擬直接撥款勞工 不透過雇主
此外，減班休息勞工可透過「安心就業計畫」或「充電再出發訓練計畫」獲得補貼或津貼，上述兩項計畫是針對薪資減損給予補貼或津貼，屬性上和生活補貼紓困不盡相同，勞動部傾向符合資格的減班休息（無薪假）勞工仍可請領受僱勞工紓困金一萬元，尚待拍板。
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