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勞動基金操盤手驚爆炒股弊案，。立委要求勞動部勞基局應擴大內控機制、定期公布操盤紀錄。（資料照）
〔記者黃欣柏、彭琬馨／台北報導〕勞動基金爆出收賄炒股弊案，民進黨立委郭國文認為，除了提高內部人員抽查比率外，操盤手的待遇及懲處也是可以討論的方向；民進黨立委江永昌則建議，或可定時公布過去的操盤紀錄，讓外界可循這些痕跡提前發現問題。行政院長蘇貞昌表示，當前先配合司法調查，未來應追究的相關責任也絕不會逃避。
曾任勞動部政務次長的郭國文指出，目前基金操作者的薪資待遇仍是一般公務人員水平，明顯低於外面的專業經理人，「操作兩億元的金額，卻只領十萬元的薪資，完全不合比例！」他說，這樣會增加操作者被誘惑的機會，過去勞動部曾數度向政院爭取提高操作者的獎金，但都沒有成功，或許可再朝此方向研議，而在提高獎金的同時，也須同步研議加重違法、違規時的處罰。
江永昌表示，該單位五個組長都是自二○一四年任職至今，期間僅曾互相調換職務，兩個副局長及一個主任秘書也都是在二○一四年後就沒有更動過，「這麼多年都不動如山，沒弊案也會弄出弊案」，未來應調整相關輪調制度。此外，雖然操盤方向不能事先透露，但勞動部可以考慮定期公布過去的操盤紀錄，並且讓第三方公正單位來進行分析、評估，或許可以提前從操盤痕跡中找出問題，不必等到真的出事再來調查、補救。
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