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金管會主委顧立雄透露，保險局上週已經「面試」南山人壽代理董事長尹崇堯，但還要第2次面試。（資料照）
3原因︰年紀輕、經驗少、南山規模大
〔記者王孟倫／台北報導〕金管會主委顧立雄昨天透露，保險局上週已經「面試」了南山人壽代理董事長尹崇堯，但還要第2次面試；保險局指出，考量3項因素包括：南山規模大、代理董事長年紀相當輕（36歲）及相關金融經驗少，因此，還要進行第2次面試，而這也是歷年來保險公司首位須經過2階段審查的董座。
由於南山人壽新系統處理缺失，金管會已在9月大動作開罰南山，並將原董事長杜英宗停職2年；南山董事會決定由南山大股東、潤泰集團總裁之子尹崇堯代理董座。
依規定，保險公司代理董事長的適用資格條件，金管會採取「事後審查」；也就是說，尹崇堯可先代理職務，金管會事後再進行資格審查，若不符合資格，就會要求換人。
顧立雄昨天表示，金管會保險局已經面試過尹崇堯，但他強調，為周延考量，決定採2階段面試，現在第1階段已經面試完成，第2階段預計由金管會副主委黃天牧來處理。
不過，既然只是代理董座，為何需要大動作2次面試？這是否代表第1次未通過，第2次是「補考」？
保險局官員澄清，這並非補考，10月9日南山代理董座尹崇堯來面試之前，「我們就已經先告知他，會有2次面試。」
不過，過去無論董事長或代理董事長，幾乎從未有2次面試，為何金管會這次從嚴審查南山？
對此，保險局官員指出，主要有3個因素，首先，南山人壽的規模大，必須比較謹慎，其次，代理董事長年紀較輕，第三，過去擔任董事長多是金融界所熟悉的，有的是擔任總經理或副總，而尹崇堯在金融圈是新人，畢竟大家對他是比較陌生。
面試結果 年底前定案
至於第2階段面試與第1階段有何不同？保險局表示，不能事先「洩題」，正把相關資料準備齊全後再進行第2階段面試，預計會在10月底前進行；至於整個審查進度，官員說，還要看實際面試審查結果，比如是否需要「補件」等程序，最晚應該可以在今年底前定案。
尹崇堯具有英國牛津大學博士學位，從2016年進入南山人壽擔任董事已經3年，目前36歲的他，也是國內最年輕的保險業董事長。
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