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黃仁勳深陷醜聞風暴。（路透）
〔財經頻道／綜合報導〕輝達執行長黃仁勳在承認與黃樂（Alice Huang）有婚外情後，一直試圖維持公司正常運作，而美國情報機構認為黃樂為中國從事間諜活動。美國知名大學專研公司治理的教授表示，企業執行長捲入疑似「美人計」、並涉及間諜情報和國安問題的事件，尚無先例。
值得注意的是，《連線》（Wired）雜誌報導，黃仁勳早在一年多前就曾聘請一家以處理性醜聞而聞名的公關危機公司。據兩位知情人士透露，這家名為Heller的公司至少從2025年10月起就一直在負責黃仁勳的幕後溝通工作。這次婚姻出軌事件的驅動因素也可能僅與婚外情有關，但目前尚不清楚黃仁勳何時得知黃樂是間諜嫌疑犯。
科羅拉多大學教授安·利普頓（Ann Lipton）表示，此前企業執行長確實發生過婚外情和性騷擾案件。但她隨即補充道，黃仁勳是否涉及潛在國家安全問題，實屬首見。
專研公司法、證券監管以及法律經濟學的芝加哥大學的托德·亨德森（Todd Henderson）表示，很多事情取決於一些鮮為人知的事實，其中最重要的是，黃樂究竟從黃仁勳那裡得到了什麼（如果有的話）。因為關於輝達晶圓廠或晶片設計的秘密，對司法部來說至關重要，這可不像普通的公司資訊可能無關緊要。
利普頓將輝達獨立董事會成員及其外部律師主導的調查，描述為迄今為止整個事件中最「常規」的部分。她指出，調查的「徹底程度」將完全取決於負責調查的董事們的意願。
利普頓認為董事會有三個調查方向，包括黃仁勳是否違法、是否違反輝達內部政策，以及董事會是否被誤導，例如黃仁勳是否坦誠相告、以及何時被告知此事。
董事會在周日就此事發表聲明稱，輝達董事「沒有理由相信國家安全或輝達的商業機密遭到洩露」。
有關黃仁勳去年聘請處理性醜聞聞名的公關公司，亨德森教授強調黃仁勳知曉的內容和時間的重要性。他描述了兩種情況。第一種情況是，黃仁勳因為婚外情感到尷尬而聘請公關公司，但他並不知道對方是誰。第二種情況是，黃仁勳知道對方是疑似中國間諜。
亨德森指出，上述這兩種情況是截然不同的程度，他說 ：「如果我是董事會成員，而一家擁有高度敏感技術的公司的首席執行長身處這種情況，如果他不告訴我，我會非常憤怒。」
亨德森說，「『不告訴董事會自己得了癌症，或者不告訴自己和一名中國間諜有染』，在我看來，這似乎是足以被解僱的罪過。」
正如《紐約時報》週二上午的一篇文章所述，輝達的十人董事會一向對黃仁勳忠心耿耿，然而，這些「獨立」董事已宣布聘請外部律師展開調查，這使得情況變得非常複雜。
利普頓舉例，幾年前麥當勞曾發生過一起股東訴訟，指控管理不善。當時，麥當勞首席人力資源官被指控騷擾員工，執行長與下屬有染。最終，法院認為董事會完全有能力自行處理這些不當行為。
即便這一切最終並沒有威脅到黃仁勳的職位，但這件事也引發其他一些事後看來並不樂觀的公司治理問題。輝達以扁平化的組織結構而聞名，黃仁勳直接下屬超過60人，而且公司似乎沒有繼任計劃，利普頓稱這「對任何公司來說都是一個隱患」。
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