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工研院獲美國ATD頒發人才發展創新獎

2024/05/21 12:09

工研院獲美國人才發展協會(ATD)頒發卓越人才發展獎「人才發展創新獎」,由ATD協會執行長 Tony Bingham(圖左)頒獎給工研院產業學院執行長周怡君(圖右)。(工研院提供)

〔記者洪友芳/新竹報導〕工研院今(21)日於美國獲頒ATD卓越人才發展獎(Advancing Talent Development Awards)的人才發展創新獎,肯定工研院在人才發展領域有具體創新成果、促進人才發展的機構。

ATD是全球歷史悠久、最具規模的人才發展協會,成立超過80年,會員遍及全球120個國家,全球每年評選僅1至3家機構獲獎,被視為是全球人才發展界的奧斯卡獎,美國網路設備大廠思科系統(Cisco Systems)等也曾獲頒此獎。

工研院以系統化ESG產業人才培訓模式、疫情後有效協助人才數位轉型等兩項成果,在全球競爭者中脫穎而出,成為少數研究機構獲獎單位,凸顯工研院的人才培育策略與模式對產業社會具有重大影響,為臺灣專業人才培訓的重要火車頭。

工研院產業學院執行長周怡君表示, COVID-19疫情與2050淨零排放倡議等重大事件,均對全球造成深遠的影響,產業因此急需數位與綠領人才的升級轉型。

她說,在疫情期間,工研院運用混成學習模式,結合實體與線上課程,讓產業界在疫情期間的人才培訓不受距離限制而中斷;在國家邁向淨零永續的政策目標下,工研院成立電網學校、淨零永續學校,以健全的學習生態系統培育綠領人才。工研院發揮結合產官學研的獨特角色,因應趨勢為產業培育所需人才,是本次獲獎關鍵。

周怡君表示,工研院為國際級研發機構,有鑑於人才是國家社會的重要資本,是企業永續經營的關鍵,工研院成立產業學院21年以來,以產業端為出發,匯集科技研發及培訓量能,致力加速新興科技與產業人才培訓,厚植我國產業人才競爭力,更以創新人才發展策略及育才模式,推動產業轉型升級,此次獲獎足見工研院人才培訓專業及成果獲得國際肯定。

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