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國發會預計於今年11月成立「Talent Taiwan國際人才服務及延攬中心」。（資料照）
〔記者吳欣恬／台北報導〕為達成2030年40萬人的攬才目標，國發會預計於今年11月成立「Talent Taiwan國際人才服務及延攬中心」，將原本就業金卡辦公室提供的服務，擴及所有來台的專業人才。
國發會今舉行委員會議，就「強化人口及移民政策」推動情形提出報告。國發會副主委高仙桂表示，自2021年7月起，國發會偕同相關部會，共同規劃完成「強化人口及移民政策」，分就「強化延攬外國專業人才」、「擴大吸引及留用僑外生」、「積極留用外國技術人力」等3面向，積極推動多項攬才及留才策略措施。
國發會指出，「強化人口及移民政策」推動至今，展現具體成效，就業金卡今年8月底累計核發8121人，成功延攬全球頂尖專業人士；增加僑外生留台工作管道，畢業僑外生首次留臺工作，由2020年2987人成長至2022年6154人；積極推動「移工留才久用方案」，至今年9月底，已核准1萬6457人轉為中階技術人力，挹注我國產業勞動力缺口。
國發會表示，後疫情時代，世界各國競才更為激烈，為達成40萬人的攬才目標，國發會預計於今年11月成立「Talent Taiwan國際人才服務及延攬中心」，服務對象除就業金卡人外，將擴及外國專業人才及其眷屬。
未來「Talent Taiwan國際人才服務及延攬中心」的實體辦公室，將會有專人服務，也提供電話和E-mail諮詢或面談，年底前也會成立單一入口網站，整合現行各類外國人士來台後生活所需的相關資訊，並進行客製化服務。
另外，勞動部也將於今年11月正式成立「移工留才久用服務中心」，加強宣導留用資深移工相關政策，並協助雇主申辦中階技術人力。
同時，為強化僑外生招生量能，教育部將偕同相關部會積極推動「促進國際生來臺暨留臺實施計畫」，集結產官學界合作力量，進一步強化吸引優秀國際生來台就讀及留台就業。
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