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週休3日提案後首場研商會議，成為各方「困難」陳述大會（記者李靚慧攝）
〔記者李靚慧／台北報導〕究竟台灣是否能夠「全面實施週休3日」及「縮短每週工時至35小時」，今（7）日勞動部大動作邀集勞資政學及相關部會代表陳述意見，根據轉述，各方均同意增加休假或降低工時「是很好的方向」，但也同意現階段實施「有困難」，研商會議也因此成為「困難陳述大會」。
因2位網友在公共政策網路參與平台發起「全面實施週休3日」及「縮短每週工時至35小時」提案獲5000連署成案，今（7）日勞動部大動作邀集10大全國性勞團、7大工商團體、10位6都及地方縣市代表、6位學者專家及10個相關部會，共同參與討論。勞動部雖也對提案2人發出邀請函，但最後2人均未出席。
勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛強調，公共政策平台是拉近民眾與政策的工具，是民眾提案後獲得5000連署而成案，並非政府主動提案，因此今日的會議，是為了蒐集各方意見而召開的意見陳述會議。
黃維琛表示，今日與會的勞方、資方代表均同意周休3日及減少工時「是很好的方向」，但在各行業缺工等情況下，「現階段有其困難度」，均為理性的溝通討論。
多位學者更表示，此次的提案來自英國的實驗，其實是一個NGO組織發起、徵求希望參加的對象，顯示會來報名的就是可以做得到的企業，參與國家也僅有20至30家公司，最後參與者多認為很好，但多位學者認為，這樣的推論或論述是與事實有落差。
今日包括人事行政總處、經濟部、教育部、國防部、交通部、衛福部、國發會、國科會、金管會等部會出席，各部會都分別表達目前若全面實施周休3日的困難。
例如交通部擔心休假日變多，出去玩的民眾就增加，目前找不到的司機將更難找；國防部則擔憂也是公務員的「軍人」，變成周休3日將導致訓練量不夠；農委會提醒休假日變多，蔬果的供應鏈將受影響；衛福部則擔憂醫療機構及照顧機構的人力，一旦工作時間降低，排班人數須增加，或加班時數加班費增加，最後增加的費用將轉嫁至民眾身上。
黃維琛表示，由於今日出席的團體，都極具代表性，也全面含括各產業，且今日蒐集的意見，顯示並無其他的疑義須進一步釐清，因此，將在與人事行政總處的意見共同彙整後，於6月26日前，至國發會的平台給予正式回應。
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