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勞動部提醒，民眾在2022年度若參與勞退新制自願提繳退休金，自願提繳的金額可自扣繳憑單的「薪資總額」中扣除。（記者李靚慧攝）
〔記者李靚慧／台北報導〕5月報稅季將至，勞動部提醒，民眾若在2022年度有參與勞退新制自願提繳退休金（勞退自提），報稅時務必留意自願提繳的金額，是否已自扣繳憑單的「薪資總額」中扣除，才不會溢繳稅款。
根據勞動部統計，至2022年底，共有98萬4332人參與勞退自提，較2021年增加近15萬人，且多數自提民眾選擇提撥6%，平均提繳率達5.65%，都可獲得稅賦優惠。
勞動部提醒，參與自提民眾，可至勞工保險局e化服務系統（https://mes.bli.gov.tw/me/）登入查詢，確認扣繳憑單的給付總額，是否確實扣除自願提繳的金額。
勞動部說明，根據《勞工退休金條例》第14條規定，勞工、受委任工作者、實際從事勞動的雇主及自營作業者，得在每月工資、執行業務所得6％的範圍內，自願提繳退休金，這些自願提繳的退休金將不計入當年度的薪資所得、執行業務收入課稅。
勞動部舉例，一位勞工月薪資4萬3000元，全年薪資收入51萬6000元，當年自願提繳勞工退休金3萬1608元（4萬3900元×6%×12個月），則扣繳憑單的「給付總額」應為48萬4392元，（51萬6000元-3萬1608元），以稅率5%計算，可節稅1580元（3萬1608元×5%）。
勞動部指出，勞工也可在每月工資6%範圍內，自行決定1%至6%的提繳率，且1年內可調整2次自提比例，也可隨時停繳，相當具有彈性。參與自願提繳除了節稅的優點外，每年還可參與投資收益分配，請領退休金時，提繳金額也有最低保證收益，保本又保息，讓老年退休生活多一層保障。
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