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勞動部發布最新人力需求調查，製造業Q2人力需求較去年同期幾近腰斬。（記者李靚慧攝）
〔記者李靚慧／台北報導〕受到全球景氣降溫、經濟成長動能趨緩的影響，近期製造業減班休息人數持續攀升，連帶也反映對未來1季人力需求的預期。根據勞動部最新發布的人力需求調查，製造業第2季人力需求淨增加2.2萬人，雖在總需求人力5.7萬人中佔比近4成，為各行業之冠，但與去（2022）年同期相比幾近「腰斬」；相反的，受疫情影響的住宿餐飲、支援服務業、運輸倉儲業，人力需求卻倍數增加。
根據勞動部最新人力需求調查，事業單位預期，2023年4月底較1月底的人力需求淨增加5.7萬人，但其中近4成集中在製造業，人力預估淨增加2.2萬人，其次是住宿及餐飲業淨增加7千人次之。
勞動部分析，雖然近期製造業實施減班休息人數持續增加，但多集中在工具機相關的金屬機電業及光電業、印刷電路板等資訊電子業。製造業在第2季的2.2萬人力需求，主要在電子零組件製造業淨增加6千人、金屬製品製造業、機械設備製造業分別淨增加3千人、2千人為主。
若按職類別觀察，則以技藝、機械設備操作及組裝人員淨增加1.7萬人較多，技術員及助理專業人員淨增加1.6萬人次之，服務及銷售工作人員淨增加也達9千人。
詢問事業單位2023年4月底較1月底增加人力的主要原因，則以「公司營運擴增或多角化經營」占52.8%最多，其次為31.1％為「退離者補充」。
勞動部分析，隨著疫情逐步解封，國內餐飲及跨境旅遊市場均明顯回溫，但受全球景氣降溫的衝擊，部分製造業訂單明顯減少，僅有半導體先進製程需求續強，反映在今年第2季的人力需求，製造業去年同期估淨增加42,929人，今年僅增22,212人，衰退幅度達48%。
相反的，過去3年受疫情衝擊嚴重的住宿及餐飲業，第2季人力需求7,327人，不但高於第1季，與去年同期相比，更大增近5成；運輸倉儲業的3389人，更較去年同期翻倍；支援服務業（旅行社）3994人，則僅較去年同期略增2成。
為了解2023年4月底就業市場人力需求的情形，勞動部於2023年1月3日至1月19日，針對員工規模30人以上的事業單位進行「112年第1次人力需求調查」，回收有效樣本3027家。
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