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特斯拉週三解雇紐約州水牛城的員工，被視為對員工組建工會的報復。（美聯社）
〔財經頻道／綜合報導〕紐約上州工人聯合會向美國政府機構的投訴指控，特斯拉（Tesla）員工在紐約發起成立工會行動後不久，特斯拉週三（15日）解雇了數十名紐約州水牛城工廠的員工，被視為報復員工籌組工會的舉措。
《路透》報導，特斯拉紐約州工廠的工人在日前表示，將與紐約上州工人聯合會（Workers United UpstateNew York）成立工會，這會有助於工人在職場取得發言權。在消息傳出不久，特斯拉即解雇了30多名紐約州水牛城工廠自動駕駛部門的員工。
紐約上州工人聯合會向美國國家勞動關係委員會（NLRB）提出的投訴中表示，特斯拉透過解僱部分員工以報復「成立工會的活動」。投訴聲明中提到，特斯拉除了解僱員工外，更向員工發送電子郵件，內容包括公司政策更新，要求工人須在獲得全體參與者的同意下，才能記錄工作場所的會議內容。
紐約上州工人聯合會認為，這項政策違反了聯邦勞動法，更無視了紐約規範記錄對話的單方同意法。與此同時，員工也要求特斯拉尊重他們組織工會的權利，並呼籲該公司簽署公平選舉原則，以防止特斯拉對員工加以威脅及報復。
此前，特斯拉執行長馬斯克（Elon Musk）曾反對員工組建工會，並在2018年的發表推文表示，若員工成立工會，那他們將失去投票權，對此，全國勞工關係局要求馬斯克刪除這則推文。
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