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近期美國裁員潮，為矽谷帶來一片壓抑氛圍。（彭博）
〔財經頻道／綜合報導〕過去十年，美國矽谷以一種勢不可擋的氣勢發展至今，如今在大環境影響下終於停止發展腳步，包含Meta、推特以及亞馬遜都在大規模裁員，1名在美國矽谷執業多年的心理諮商師就要來跟大家分享，在這波裁員潮中，她觀察到了什麼。
《商業內幕》報導，Annie Wright在加州經營1家名為「Evergreen Counseling」的創傷治療中心，在她的所有患者中，將近一半來自科技業，比如Meta、Apple、Netflix以及Google等企業。
因此，Annie Wright的患者其薪資都要比常人高出好幾倍，甚至有些還頂著閃亮頭銜，所以她也得以親眼目睹科技業如何經歷投資膨脹、不間斷招募員工以及發放派對禮物等福利行為，塑造出相較其他行業，1個看似職業更加安全有保障的矽谷，甚至讓矽谷人逐漸相信，事情永遠只會越來越好的天真想法。
Annie Wright表示，隨著時間推移，她也開始相信矽谷遙不可及，但後來發現那不過是1種錯誤信念，宇宙萬物不可能以恆定的方式永遠在增加或發展，一切都會在某個時間點收縮，好比說現在。
自推特去年11月初宣布大規模裁員以來，衝擊開始在矽谷掀起陣陣漣漪，過去肆無忌憚且歡快的氛圍急轉直下，轉變為恐懼、焦慮與不安全感，在Meta也宣布裁員後，Annie Wright與她的21名工作夥伴開始全天候工作，每週要接觸400至450名患者，加上近期的亞馬遜裁員恐讓生意不斷上門。
推特員工尤其辛苦，這種無預警宣布裁員50%的行為，將衍生出更多的憤怒與不信任感，而推特高層至始至終仍未盡到任何應盡的相關社會道德責任，至於被Meta裁員的人狀況相對好些，原因是公司即時頒布的遣散條款。
Annie Wright認為，短時間內，矽谷的負面情緒不會有太多轉變，在被裁員的人們中，他們將重新開始練習面試技巧、參加考試，在未來1年，像Annie Wright這類的諮商師將努力幫助受影響的人們度過難關。
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