晴時多雲

防疫接種假建議給兩天 勞動部:不能強制雇主給薪

2021/04/08 09:50

勞動部長許銘春。(記者李雅雯攝)

〔記者李雅雯/台北報導〕立法院社福衛環委員會今(8)日審查《勞工職業災害保險及保護法》草案。勞動部長許銘春會前受訪表示,防疫接種假沒有強迫雇主給薪,因為這不歸責於雇主責任。

許銘春指出,防疫接種假是為受僱者研議,因為配合防疫政策,受僱者施打疫苗可以向雇主告假;雇主不能強迫受僱者用事假或其他假別處理,也不能有扣全勤獎金或強迫離職等不利處分。

許銘春一度口誤指出,雇主不能對請防疫接種假的勞工扣薪資,後又改口強調,由於這不能歸責於雇主,所以不能強制雇主給薪。這是勞動部提出的建議,尊重中央流行疫情指揮中心研議結果。

勞動部提供給指揮中心的防疫接種假方案為:出於鼓勵施打疫苗的立場,顧及被施打者有休息需要,受僱者若因施打疫苗而告假,建議可比照防疫隔離假的概念,由於這不可歸責於雇主,雇主可不給薪,另由政府發給補償;疫苗施打當天和隔天休息都可用「疫苗接種假」告假,也就是2天;雇主不可有不利對待。

一手掌握經濟脈動 點我訂閱自由財經Youtube頻道

不用抽 不用搶 現在用APP看新聞 保證天天中獎  點我下載APP  按我看活動辦法

已經加好友了,謝謝
歡迎加入【自由財經】
按個讚 心情好
已經按讚了,謝謝。

相關新聞

今日熱門新聞
看更多!請加入自由財經粉絲團
網友回應