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yes123求職網發布「畢業生職涯規劃與校徵季企業招募調查」。（記者李雅雯攝）
〔記者李雅雯／台北報導〕yes123求職網今（29）日發布「畢業生職涯規劃與校徵季企業招募調查」。調查結果顯示，近9成大學畢業生選擇先投入職場、而非繼續升學，推估這和新冠肺炎（COVID-19）疫情趨緩後廠商徵才腳步復甦，以及學歷貶值有關。
該份調查指出，89.4%大學畢業生傾向先投入職場，而非升學。有意願先就業者中有7成表示擔心，求職進度會受到新冠肺炎疫情影響；因此將會採取「調整應徵行業別」、「調整期望待遇」或「調整應徵職務」等方式應對。
64.2%大專院校畢業生（含：學士、碩博士）考慮國外工作，且不因疫情改變計畫；另有18.4%則是因為疫情暫緩國外工作計畫，17.4%則是沒有國外工作的規劃。欲到國外工作者，最為嚮往的工作地點依序為：日本、美國和東協國家。
準職場新鮮人、大學畢業生期待第1份職場正職工作平均薪資可達3萬3193元；研究所畢業生則是期望第1份職場正職工作平均薪資有3萬6080元。75.3%畢業生會找與就讀科系相關工作，預估平均3.1個月可以找到工作。
96.2%企業有意願聘僱今年度應屆畢業生或剛退伍求職者，其中有26.7%因為疫情導致招募進度落後。38.8%企業由於防疫原因，提高遠距面試使用頻率，58.8%因為疫情關係，取消實體招募活動，改採線上招募方式。
yes123求職網發言人楊宗斌表示，廠商受到疫情衝擊程度減緩，徵才進度逐漸回到常軌，增進部分畢業生求職意願，另外加上學歷貶值效應，大學生畢業後傾向先找工作、而非升學。企業基於防疫考量，線上招募或是遠距面試頻率愈來愈高，建議新鮮人求職要做好準備，以應付數位徵才流程。
「畢業生職涯規劃與校徵季企業招募調查」由yes123求職網在今年3月10日到22日期間以網路問卷進行調查，調查對象為應屆畢業生或今年度退伍會員，具備大專以上學歷，有效問卷共1286份，信心水準95%、誤差值正負2.73%。企業方面有效問卷共933份，信心水準95%、誤差值正負3.21%。
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