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台電今天表示因應退休潮與傳承電業技術，明年將再辦理新進僱用人員甄試，預計招考700多名，包括配電、輸電、變電、電機、機械、土木工程及綜合行政等類別。（台電提供）
〔記者黃佩君／台北報導〕台電今天表示因應退休潮與傳承電業技術，明年將再辦理新進僱用人員甄試，預計招考700多名，包括配電、輸電、變電、電機、機械、土木工程及綜合行政等類別。
台電也表示，高中職以上學校學歷者即可報考，甄試簡章將於明年1月8日公布於甄試網站，1月下旬開放報名，並於5月9日舉行初（筆）試。
台電表示，未來3年有近4000名員工退休，且面臨能源與電業轉型雙重挑戰，亟需持續招考新血填補人力缺口。台電已連續5年招考錄取超過700人，積極培育新進人員專業知識與技術、避免人力斷層。
台電也分享文組生跨科系考試、就業經驗。台電表示，任職於台電綜合研究所擔任財產管理員的安從惟，畢業於新竹教育大學教育系，大學畢業前就關注台電招考訊息並決定報考「綜合行政類」。該類別107年有多達12000名考生，報考錄取率僅0.79%。
安從惟強調每天都有固定的讀書時間，且該時段不開手機，只為專注增強實力，達成自己的目標。另外針對申論題應答，可關注台電官網了解重大事件與活動相關訊息，是她拿高分的秘訣。
目前安從惟就職已滿1年，她也強調不需要特別擔心跨科系就業的問題，除學長姊會耐心教導外，公司也會安排完善的在職訓練課程，所以能夠很快融入工作環境、掌握核心技能。
台電說明，招考詳細資訊以甄試簡章公告內容為準，招考甄試簡章（含詳細類別及名額）預定於明年1月8日上網公告， 5月9日於台北、台中、高雄及花蓮4個考區共同舉行考試，屆時可至甄試網站（https://recruit.taipower.com.tw）或台電網站查閱。
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