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疑似武漢肺炎確診的外籍看護在臉書貼文自曝情況，貼文已在朋友圈轉載流傳。（讀者提供）
〔記者李雅雯／台北報導〕中央流行疫情指揮中心昨公布第32例武漢肺炎確診案例為1名非法印尼看護，因為在醫院看顧第27名確診案例而染病。非法外籍看護在醫療院所成為照顧病患的短期人力幾乎是「公開的秘密」，他們大多是被雇主通報失聯的移工，根據移民署的統計資料，光是今年1月失聯移工人數全台就達1171人。
非法印尼看護因為照顧第27案而染病，醫療院所非法外籍看護恐成為防疫破口，因為他們是未能掌握移動蹤跡的人口黑數。移民署統計資料顯示，今年1月失聯移工統計人數全台達1171人 ，其中尤以印尼（565人）、越南（554人）為多，台灣外籍看護工來源母國多為印尼。
非法外籍移工是怎麼成為「非法」的？1名熟知外籍看護事務的知情人士表示，外籍移工離開本來雇主的原因有很多，他們大多會透過在台同鄉、外籍配偶非法仲介到另份工作上，高山、農地或醫療院所都是他們找得到非法雇主的地方，或者直接進入家庭擔任看護、幫傭，也有的誤打誤撞誤闖色情行業，他們和非法仲介間的酬勞分成就看他們怎麼談，過程中牽線的同鄉也可以分得一些酬勞。
該名知情人士說，醫療院所中常常可見向病患或其家屬發名片的人，打包票可以短時間內就協助聘僱外籍看護，由於不用排隊、日薪支出也較低，加上恐缺乏外勞聘僱許可制的背景知識，就誤觸了法規。
「有失聯移工在地方上會不被知道嗎？移民署真的查不到嗎？」該名知情人士認為，病患需要有人照顧、合法找到外籍看護不容易，這些情況所有人都知道，進而讓非法外籍看護短期人力補給成為1件「睜一隻眼、閉一隻眼」的事。
台灣國際勞工協會研究員陳秀蓮表示，逃逸外籍移工會「逃逸」背後是結構性的問題，現在的家庭看護工不適用勞基法，連基本工資都沒有，每天工作時數達17小時，幾乎沒有休假，且不能轉換雇主，以印尼看護工來說，他們在離開印尼前就要給當地仲介8萬到12萬元，付給台灣合法仲介的費用3年也有6萬元，幾乎是背債到台灣工作，當他和雇主有問題時卻又不能轉換雇主，沒有選擇下只能選擇逃跑。
「諷刺的是，很多外籍移工逃跑後的勞動條件竟比本來要好」，陳秀蓮說，一名印尼看護工月薪17000元的話，換算日薪僅約有566元，逃跑成為非法看護的話，1天可以拿到1500元，雖然低於一般看護工的日薪，對需要照顧人力的病患或其家屬來說卻有誘因；加上他是個自由的工人，不用再被迫屈就於一個惡劣的勞動關係，當他不想為這個雇主工作的時候就離開。
陳秀蓮認為，外籍移工成為非法身分時，其實有很多風險要承擔，包括沒有任何保險的保障、必須躲躲又藏藏等，但是這些移工卻寧可承擔逃跑後的風險，成為非法移工，用另一種方式承接台灣對於照護人力的需求，根本的問題仍須回歸制度解決，家庭看護工應該要適用勞基法、有基本工資、可以自由轉換雇主。
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