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Google約超過2萬名員工在去年11月，罷工抗議該公司包庇職場性騷擾，雖然Google領導層對此做出讓步，但有參與罷工員工透露，他們在事後遭管理層以不同方式報復，罷工組織者表示，他們將在美國時間5月1日舉行靜坐，以抗議Google高層對員工的報復行為。圖為Google員工去年11月的抗爭活動。（法新社）
〔財經頻道／綜合報導〕Google約超過2萬名員工在去年11月，罷工抗議該公司包庇職場性騷擾，雖然Google領導層對此做出讓步，但有參與罷工員工透露，他們在事後遭管理層以不同方式報復，罷工組織者表示，他們將在美國時間5月1日舉行靜坐，以抗議Google高層對員工的報復行為。
《The Verge》報導，組織去年11月的罷工活動，抗議Google高層包庇職場性騷擾的罷工組織者本週1在推特上透露，有參與罷工的員工事後遭管理層報復，「從高層在你沒有生病的時候，告知你要放病假，到你的報告被拿走，我們都厭倦了報復。6個月前我們走出去抗議，現在我們要靜坐」。靜坐時間預計於美國時間5月1日上午11點舉行。
From being told to go on sick leave when you're not sick, to having your reports taken away, we're sick of retaliation.
— Google Walkout For Real Change （@GoogleWalkout） 2019年4月30日
Six months ago, we walked out. This time, we're sitting in. 11am tomorrow. #NotOkGoogle #GoogleWalkout pic.twitter.com/GCq0x1O8cZ
且在上週，有兩名幫助組織罷工的Google員工表示，管理層在事後減少他們的工作職責。Google公司對此則稱，任何職務改變都並非報復行為，Google發言人另拒絕評論靜坐活動，表示「我們禁止在工作場所（對員工）進行報復，也對外公開我們非常明確的政策...為了確保Google不漏掉任何投訴，我們向員工提供包括匿名在內的多種管道表達疑慮，並調查所有報復指控」。
Google去年為安撫抗議包庇性騷擾的員工，執行長皮查伊（Sundar Pichai）已稱將在公司政策上做出改變，未來將在性騷擾案件處理上更透明、對控訴人給予更多支持，並加強職場訓練、控制公司飲酒活動。
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