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歐洲商會：今年台灣逾8成僱主願加薪

2016/04/14 16:47

歐洲商會指出，台灣未來一年就業市場「多雲時晴（cloudy with occasional sunshine）」，僱用狀況相對穩定，83%受訪僱主表示今年願意加薪，幅度小於5%，這個比例高於大中華區的６６％。（資料照，記者林孟婷攝）

〔記者羅倩宜／台北報導〕歐洲商會指出，台灣未來一年就業市場「多雲時晴（cloudy with occasional sunshine）」，僱用狀況相對穩定，83%受訪僱主表示今年願意加薪，幅度小於5%，這個比例高於大中華區的66%。商會認為，可能是台灣大選結束，政治不確定消失，就業更為穩定。

歐洲商會與人力機構米高蒲志（Michael Page）合作的2016年大中華區薪資與就業展望調查報告於14日下午公佈，米高蒲志華南及港台地區董事總監班托特（Andy Bentote）表示，台灣今年聘僱活動維持穩定，在人員異動方面，7成7僱主認為未來一年員工流動率低於10％，高於大中華區的66％。

在薪資方面，83％台灣僱主預期未來一年調薪（幅度小於5％），高於大中華地區的65％。以產業來看，數位、電子商務、平價時尚、大賣場等産業最為蓬勃，需要人才也最多。若以人力來看，最難取代的是銷售和行銷人才，其次是資訊科技及數位人員。

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