主計總處公布9月經常性薪資、受僱人數連3升。（記者鄭琪芳攝）
〔記者鄭琪芳／台北報導〕行政院主計總處昨公布九月受僱員工八一一．八萬人、月增二．四萬人；經常性薪資平均四萬三三七八元、月增○．三九％。主計總處表示，隨防疫管制鬆綁，受僱人數及經常性薪資已連續三個月回升，而十月適逢雙十連假及五倍券上路，勞動市場可望持續改善。
10月勞動市場可望持續改善
主計總處調查，九月底工業及服務業全體受僱員工八一一．八萬人，月增二．四萬人或○．三％，以住宿及餐飲業增加九千人最多；累計一至九月，受僱人數平均八一一．八萬人，年增一．四萬人或○．一八％，但尚未回到這波疫情前水準。
另，九月全體受僱員工經常性薪資（含本薪及固定津貼）平均四萬三三七八元，月增○．三九％、年增一．七四％；加計非經常性薪資（含獎金、加班費等）八七○九元，總薪資平均五萬二○八七元，月減○．四四％、年增三．四五％。
累計一至九月，經常性薪資平均四萬三○三○元、年增一．七七％，總薪資平均五萬七○九五元、年增二．七五％；扣除物價漲幅後，實質經常性薪資四萬一三九九元、實質總薪資五萬四九三一元，續創歷年同期新高，分別年增○．○四％及一％。
主計總處國勢普查處副處長陳惠欣表示，住宿及餐飲業經常性薪資月增二．六％，醫療保健及社會工作服務業、其他服務業、藝術娛樂及休閒服務也分別增加二．五六％、二．四一％及二．二五％，疫情對內需服務業的影響愈來愈小。
至於基本工資及軍公教薪資調漲是否帶動民間加薪？陳惠欣指出，根據調查，去年調薪廠商有三十九％考量「基本工資調整」，但廠商調薪考慮因素很多，最主要的還是營運績效；過去基本工資調整後，經常性薪資月增約○．○二％至一．四％。