大同集團旗下華映下市後驚傳即將歇業，預計近期啟動大量解僱，2100名員工全裁再回聘50人。圖為華映龍潭廠。（資料照，記者李容萍攝）
僅回聘必要員工約50人
〔記者張慧雯、林菁樺、李雅雯、魏瑾筠／綜合報導〕大同集團旗下華映下市後驚傳將歇業，近期將啟動大量解僱，兩千一百名員工恐全裁，僅留必要的員工、約五十人回聘。不少員工聞訊後，大嘆「不知道拿不拿得到薪水、資遣費！」更有員工下週一開始放「有薪假」；華映昨傍晚發布重大訊息，確認「董事會通過大量解僱勞工一案」。
公司一度迴避稱「研議中」 昨傍晚突公告決議辦理大量解僱
勞動部官員說，尚未收到華映提出的大量解僱計畫書，但已做最壞打算，將與桃園市政府一同協助勞工協商獲得優於勞基法的資遣條件。
華映今年三月中已大量解僱兩千五百人，僅留可維持六代線營運的人力，三月底宣布每股淨值轉負下市；日前又驚傳積欠台電七月電費，九月二日面臨斷電危機。在傳出即將歇業與大量解僱消息後，華映第一時間僅回應「一切還在研議中」，但昨天傍晚緊急公告，表示因重整聲請遭法院駁回，且緊急處分屆滿不得再延期，公司訂單驟減至零，董事會決議辦理大量解僱。
勞動部：助勞工爭取最佳條件
華映員工昨早爆料，廿八日華映總經理林盛昌向全體員工宣布台電停電、大量解僱、墊償基金三大事項，且明確表示「近期會啟動大量解僱計畫」，更直言「若要以最快速度領到墊償基金，目前規劃朝歇業方向進行」，讓員工措手不及。
員工私下抱怨，公司一直告訴大家「有買家」，八月初還說「有買主要來看機台」，讓員工抱著期待，「這麼大的公司不可能關門」，且目前還有代工訂單，卻做出歇業決定，讓人很難接受！
依「大量解僱勞工保護法」，事業單位大量解僱勞工時，應在六十天前向主管機關提出大量解僱計畫書。勞動部官員表示，將全力幫勞工爭取優於勞基法的資遣條件；墊償基金可在勞工被積欠工資和資遣費時墊償，以「歇業日」為基準，往前回推六個月內的被積欠工資，可由墊償基金墊付，也可代墊未足額的資遣費，後續再由政府向事業單位追討。
華映積欠台電七月份電費，寬限期到九月二日。台電表示，因是「先用電、後繳費」，等於下個月統計後，華映還有八月份電費要繳，估計兩個月欠繳逾億元。