106年重點產業人才供需概況
國發會︰保險業、通訊暨物聯網裝備業、資料服務業 年需2萬人
107-109年22項重點產業新增用人需求前三名
〔記者陳梅英／台北報導〕國發會昨公布「一○七至一○九年重點產業人才供需調查及推估」報告，二十二項重點產業中，保險業、通訊暨物聯網裝置與設備業，以及資料服務業，未來三年新增人力需求最多；另外，智慧紡織、無形資產評價、生物農藥、農業機械等四大產業，則有「人才不足」的情形。
根據國發會報告，假設景氣持平，二十二項產業未來三年均有新增人力需求，平均每年新增需求以保險業一萬二○五九人最多，通訊暨物聯網裝置與設備業四九三三人次之人，資料服務業三一六七人居第三。
智慧紡織等4大產業 「人才不足」
保險業歷來人力需求都很大，主要是流動性也高；而在物聯網、人工智慧（ＡＩ）與5G等數位技術發展下，科技及知識服務類產業商機龐大，相關專業人才需求增加，預估未來三年除了無形資產評價業尚處於起步階段，人才需求較不顯著，ＩＣ設計、通訊暨物聯網裝置與設備業、資料服務等產業，每年新增需求均大於一千人。
綜合來看，航空、面板、通訊暨物聯網裝置與設備、雲端服務、健康福祉、智慧紡織、資料服務、雜糧栽培、農業機械、電視內容、銀行、期貨、保險等十三項產業，人力需求呈成長趨勢；國防航太、國防船艦、 生物農藥、林業、投信投顧等，反而逐年減少；離岸風電、ＩＣ設計、證券等，呈波動之勢，而無形資產評價大致持平 。
國發會也調查各產業對人力供需的看法，智慧紡織、無形資產評價、生物農藥、 農業機械等產業，多數業者認為「人才不足」，認為「人才充裕」僅雜糧栽培、期貨等產業，其餘產業多數廠商認為「人才供需均衡」。
智慧紡織產業招募困難的，主要是中高階管理人員、產品研發人員、染整開發人員；無形資產評價則缺乏無形資產評價師人才；生物農藥業欠缺製造、研發、銷售、法規人員，農業機械同樣缺乏製造人員與研發人員。
至於金融產業，高達九成業者認為金融科技人才供需均衡，而有超過半數的證券、投信投顧及保險業者，認為該產業金融科技人才不足。