漢莎航空達成薪酬協議，結束長達數月的罷工活動。（美聯社）
陳麗珠／核稿編輯
〔財經頻道／綜合報導〕德國漢莎航空（Lufthansa）週四（11日）宣布，已與約1.9萬名機艙人員達成勞資協議，正式結束長達數月的激烈加薪鬥爭，同時解決罷工危機。
彭博報導，漢莎航空發聲明表示，該協議將在36個月內分3次將員工薪資提高16.5%，並給予3000歐元（約台幣10.3萬）的獎金，作為通膨補償金的一部分，另外，還向事務長等高級員工提供額外工資以及增加假期工資，而該協議的有效期限會到2026年底。
事實上，漢莎航空勞資雙方已糾結數月，主要原因是資方長期抵制工會的要求，認為在疫情復甦仍然脆弱之際，不應再給公司施加太大壓力，但工會拿出公司創紀錄的盈利，稱應與勞工公平分享。
據了解，德國前陣子不僅經歷漢莎航空員工罷工，也經歷了火車營運商工人的罷工，交通罷工事件同時進行，導致當地的航空和鐵路幾乎停擺，已嚴重影響民眾交通，使得漢莎航空不得不盡快處理雙方協議問題。