亞馬遜將員工的基本工資上限調升逾1倍，達到35萬美元（約新台幣971萬元）。（示意圖，法新社）
〔財經頻道／綜合報導〕外媒報導，為在競爭的勞動力市場中吸引並留住頂尖人才，美國電商巨頭亞馬遜（Amazon）決定大幅提高薪資水平，宣布將員工的基本工資上限調升逾1倍，達到35萬美元（約新台幣971萬元）。
綜合媒體報導，亞馬遜內部人員離職率已達到危機水準，光是在去（2021）年就有50位副總裁離職，創下公司歷史紀錄。早前亞馬遜內部調查報告指出，低工資被列為員工想要離開該公司的首要原因之一。
為在競爭的勞動力市場中吸引並留住頂尖人才，保持公司競爭力，亞馬遜昨（7日）在發給內部員工的備忘錄中宣布，將把所有白領階級員工的基本年薪上限從原先的16萬美元（約新台幣444萬元）調升至35萬美元。
不僅如此，亞馬遜還宣布，將提高全球多數員工的整體薪酬上限，並強調此次調整的薪幅，將比以往還要多。
亞馬遜發言人證實上述備忘錄所言屬實，但拒絕進一步置評。
亞馬遜7日股價收在3158.71美元，漲幅0.19%。