因應生產旺季，富士康鄭州廠祭出高額獎金招募員工。（資料照美聯社）
〔財經頻道／綜合報導〕富士康鄭州廠先後遭洪水、疫情衝擊，面臨缺工難題，因應蘋果新款iPhone 13、iPad及Apple Watch 7即將上市，為了迅速招聘20萬名員工投入生產，傳富士康開出高達12700元人民幣（約5.4萬台幣）的高額獎金作為誘因。
綜合《每日經濟新聞》《香港01》報導，富士康鄭州廠於8月中發布招募公告，入職獎金最高可獲得12700元人民幣（約5.4萬台幣），介紹他人入職也可獲得獎勵，但受到晶片短缺影響，9月11日最高獎金降至7000元人民幣（約3萬台幣）。
富士康鄭州廠招募以及獎金調整公告。（圖截取自微博）
不過想獲得高額獎金沒這麼容易，除了需符合在職時間大於或等於90天、有效出勤滿55天，每天還必須完成2400件任務，1小時約65件，工作時生產線幹部還會不停催促，這還只是最大生產量的40%，第2天隨即漲到50%，不到一週，目標就會調到滿量，大量枯燥又重複性的工作，對於沒有經驗的人來說恐怕很難適應。
有應聘上的員工形容第1次上夜班就像脫層皮，「流水線（生產線）不停地轉，一切以分鐘計算，想要上廁所得找人來替，重複的動作做了上百次」、「即使手裡沒停過，下班後手指忍不住顫抖，感覺自己看到螺絲就要吐了，但離標準還差了20件。」也讓萬元獎金的美夢在第初次上工就被擊碎。