勞動部公佈最新1期（截至8月31日止）「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時」（俗稱：無薪假）統計資料，實施無薪假人數創下今年新高。（圖取自勞動部官網）
〔記者李雅雯／台北報導〕勞動部今天公佈最新1期（截至8月31日止）「因應景氣影響勞雇雙方協商減少工時」（俗稱：無薪假）統計資料，目前有33家事業單位、2257人放無薪假中，相較上期（截至8月15日）增加245人，創下今年新高人數。
根據勞動部統計資料，上期無薪假事業單位實施家數為26家、人數2012人；最新統計資料顯示，實施無薪假有33家事業單位、2257人。大多數實施人數在50人以下，實施期間不超過3個月，多為每個月休4天以下。無薪假業別以金屬機電工業為多，先前傳出有專做中客的旅遊業者休無薪假，在這期統計資料上，未見地方政府有相關回報，未反應在數字上。
勞動部長許銘春今天上午出席「2019職業健康服務國際研討混」在會後受訪表示，「減班休息」（指無薪假）除了產業鏈整體問題外，減班休息期間的勞工可讓自己職能提升，勞動部會給予協助。
「勞雇雙方協商減少工時」是指，在事業單位受到景氣因素影響時，為避免資遣員工，先由雇主和勞工協商減少工時，一般俗稱「無薪假」，勞動部每半個月公布事業單位實施家數、人數最新統計狀況。