邁入超高齡又少子化的日本，現在面臨嚴重人力短缺。（美聯社）
〔財經頻道／綜合報導〕邁入超高齡又少子化的日本，現正面臨嚴重人力短缺。1份日本調查報告指出，日本缺工人數恐將在2030年擴增至644萬人，比日本人口佔比約5%的千葉縣人口626萬人（為2017年人口數據資料）還要多。
綜合媒體報導，日本Persol總合研究所與中央大學於昨（23）日公佈1份調查報告，報告數據顯示，日本2020年缺工人數預估將增至384萬人、2025年增至505萬人、2030年增至644萬人，為2017年缺工人口121萬人的5.3倍。
其中又以服務產業缺工情形最為嚴重，其次為醫療產業。
日本中央大學阿部正浩教授表示，上述缺工人數是以日本薪資將隨之成長作為前提，倘若薪資並沒有如預期呈現增長，那麼缺工情形恐將會更嚴重，以2030年為例，若薪水沒有隨之增加，屆時缺工人數恐將達1000萬人。
Persol總合研究所也提出解決缺工的辦法，像是鼓勵女性、高齡勞工就業、開放外國勞工及利用人工智慧（AI）、機器人等技術革新來替代填補缺工人數等。