南山人壽工會今天展開罷工，並到總部大樓拉封鎖線。（記者方賓照攝）
〔即時新聞／綜合報導〕南山人壽工會成員今天舉行國內首次壽險業工會罷工，逾600名業務員聚集在南山總公司外集結拉起封鎖線，晚上還要夜宿南山總公司外，預計罷工行動會維持三天；南山人壽稍早發出4點回應反擊，強調「工會拒絕出勤，根本沒有意義。」
為抗議潤成投資入主南山後，片面改變員工勞動條件、背棄當初承諾保障勞工權益的諾言，南山人壽工會日前投票通過決定罷工，今天中午工會成員陸續在南山總公司集結罷工。
南山人壽工會指出，此次罷工有2大訴求，包括資方片面提高區經理考核標準3倍應該回復；再者也應保護內勤員工的工作權利、禁用派遣工、裁員前要先通知工會。
對此，南山人壽提出4點回應，稱公司採承攬委任的業務員制度，業務夥伴依招攬業務的結果領取佣金，不受公司出勤管理、沒有出勤義務，與僱傭制度完全不同。批評南山人壽工會主張罷工、拒絕出勤，「根本沒有意義」。
南山人壽還質疑，工會表面上提出了許多項訴求，聲稱要為同仁爭取權益，但實際上是利用扭曲、謾罵公司的各種手段，滿足工會少數人的私利，稱絕大多數的同仁並不認同工會的各種訴求。
南山人壽4點回應：
1. 公司採行承攬委任的業務員制度，業務夥伴依招攬業務的結果，領取佣金，不受本公司出勤管理、沒有出勤義務，與僱傭制度完全不同。因此，南山人壽工會主張罷工、拒絕出勤，根本沒有意義。
2. 工會表面上提出了許多項訴求，聲稱要為同仁爭取權益，但實際上是利用扭曲、謾罵公司的各種手段，滿足工會少數人的私利，因此絕大多數的同仁並不認同工會的各種訴求。
3. 南山人壽營運狀況正常，服務也不會中斷，保戶的權益絕對不會受任何影響。
4. 基於維護保戶權益與全體業務夥伴利益的立場，南山人壽對工會一向秉持開放、溝通的態度，持續與工會協商，並且簽署相關團體協約。很遺憾工會少數業務人員對公司釋出的善意不予理會，但公司仍會持續與工會溝通。