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勞動部昨天預告，台電輪班人員將可適用勞基法縮短輪班間隔例外彈性。（台電提供）
〔記者李雅雯／台北報導〕勞動部昨天預告，台電輪班人員將可適用勞基法縮短輪班間隔例外彈性；至於台灣中油、台糖輪班人員適用縮短輪班間隔例外彈性則只到今年七月底止。該修正草案預告期為今（二十）日開始十四天內，各界可提意見，預告期結束後走完行政程序，正式公告後才生效。
台電輪班人員因工作地點時而在深山、臨海或偏遠地區，工會提出縮短輪班間隔建議，從十一小時縮為八小時。勞動部勞動基準諮詢會諮詢委員認為，台電肩負全天穩定供應電力責任，且工作有特殊性、高度專業性，輪班人員工作地點多在深山、海濱等交通不便或偏遠地區，難以抽調人員支援，加上勞資雙方已有共識，認同其提出縮短輪班間隔需求。
勞動部官員指出，台電輪班人員是去年勞基法新制首波適用例外彈性的對象，可讓輪班間隔縮短為八小時，但當時設下的「落日條款」，例外彈性僅能用到今年七月三十一日；所以在該修正草案正式公告生效前，台電仍須遵守輪班間隔十一小時的規定。
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