晴時多雲

2025年將邁入超高齡社會 國發會提三對策

2020/08/18 21:48

因應台灣人口結構變遷趨勢,國發會主委龔明鑫表示, 目前行政團隊已由提升生育率、強化勞動力結構、高齡化調適等三面向著手,考量台灣人口少子、高齡化趨勢日益嚴峻,國發會及相關部會將落實推動現行政策,並研提強化創新作法,確保國家整體經濟動能與社會穩定發展。(資料照)

〔記者吳佳穎/台北報導〕根據國發會最新人口推估報告,台灣將在2025年邁入超高齡社會,為因應台灣人口結構變遷趨勢,國發會主委龔明鑫表示, 目前行政團隊已由提升生育率、強化勞動力結構、高齡化調適等三面向著手,考量台灣人口少子、高齡化趨勢日益嚴峻,國發會及相關部會將落實推動現行政策,並研提強化創新作法,確保國家整體經濟動能與社會穩定發展。

針對3大面向,國發會副主委高仙桂說明,在提升生育力方面,政府將落實蔡總統提出的「0至6歲國家一起養」政策,推出育兒津貼倍增、提供平價教保服務,預計2024年公共化、準公共化幼兒園入園率提高到7成、並將針對青年薪資、就業、住宅等多面向著手,建構完善生養環境,讓青年能生能養。

「強化勞動力結構」方面,高仙桂指出,儘管台灣勞動人口在2015年達高峰後進入衰退,但人口紅利期間將延續至2027年,勞動力估將在2031年進入持續負成長,「比起人口總數變化,國發會更關切人口結構、素質」,因此在強化勞動力結構方面,政府將強化育才、攬才力道,並鼓勵中高齡人口持續投入就業,以緩解勞動力下滑情形。

育才方面,將與科技部、教育部研議,解決國內本土人才學用落差等問題;攬才方面,則希望從海外吸引青年學子,及青創、外國專業人士,延攬對台灣經濟發展有助益的外國人才。對此,國發會正研議修訂「攬才專法」,盼提升台灣人才吸引力,預計9月前提出修法草案,並送交立院審查。

「高齡化調適」方面,高仙桂指出,政府將致力於建立共榮自主的高齡社會,其中衛福部將在近期修訂「高齡社會白皮書」,提出因應對策;金管會則表示,近期將研議推出「信託2.0方案」,結合長照、銀髮娛樂、住宅、銀行等服務,提升民眾對高齡社會調適能力,未來也希望各部會持續提出創新做法,確保國家整體經濟動能與社會穩定發展。

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