勞動部將要求地方政府、台北市政府勞動局依法入廠遠航查察，有違反勞基法部分要依法開罰，且以最高額開罰。（記者李雅雯攝）
〔記者李雅雯／台北報導〕遠航去年12月份員工薪資應在今（6）日入帳卻未進帳，確定薪資延發，然遠航未說明何時才會發薪資。勞動部認為，遠航拖欠工資的作法惡性重大，將要求地方政府、台北市政府勞動局依法查察，有違反勞基法部分要依法開罰，且以最高額開罰。根據勞基法規定，雇主未依約定時間發給員工薪資可處2萬元到100萬元罰鍰。
勞動部官員指出，將在今晚和遠航高層碰面，將和對方嚴正表明不應未如期發放薪資給員工；再者，將繼續和交通部商討，看能否將遠航現有代理廉航地勤的營業收入優先作為員工薪資發給。
勞動部官員強調，將要求地方政府、台北市政府勞動局依法入廠遠航查察，違反勞基法部分要依法開罰，且期望可以用最高額開罰，拖欠工資實為惡性重大，這樣做法很不恰當。