勞動部職業安全衛生署和全國工業總會、23家製造業公、協會宣誓結盟組成「產業本質安全推動聯盟」。（記者李雅雯攝）
〔記者李雅雯／台北報導〕勞動部職業安全衛生署（職安署）今天和全國工業總會、23家製造業公、協會宣誓結盟組成「產業本質安全推動聯盟」，力行推動產業自主管理機制，以3年減少職災發生頻率3成為共同目標。
根據職安署調查歸因，國內製造業的生產安全現況，部分職災風險起於生產製程的傳統危害，例如：火災、有害物質逸散、切割傷害等，另有部分隱憂源於設備老舊問題。
金屬製品、電子零組件、機械設備、食品及飼料、塑膠製品、基本金屬和電力設備等7大業別為職災發生頻率相對較高的製造業，職安署結盟分布於該7大業別的23家製造業公、協會後，將共同推動產業自主管理，專業單位加以輔導後，且將營造安全職場的概念和實作帶給產業中的事業單位，降低職災發生頻率。
全國工業總會副理事長林明儒強調，職場安全是產業界的天職和任務，職安災害發生率以鋼鐵業、營造業、石化業等業別偏高，這是不可諱言的事實，過往就有經驗，因為推動自主管理、入廠輔導、召開研討會，事業單位在相互觀摩學習後，有效減少職災的發生。
勞動部長許銘春表示，職安單位責任在於輔導產業，勞檢開罰絕不是目的，職安單位將協助事業單位降低職災發生頻率，讓企業可以永續經營。職安署長鄒子廉指出，將從源頭控管做起，由機械設備設計規劃納入職安概念，消除作業期間引起危害的可能，減少職災事件的發生。