Uber內部員工文件顯示Uber自駕車功能在測試時即有巨大障礙。（路透）
〔財經頻道／綜合報導〕美國叫車服務公司Uber，在3月份發生自駕車測試撞死行人意外後，宣佈暫停自駕車測試計畫。據披露的Uber內部員工文件，顯示Uber自駕車功能在測試時即有巨大問題。
《Business Insider》19日報導，Uber執行長柯斯洛夏西（Dara Khosrowshahi）5月稱，可能在近期內恢復自駕車測試，但據Uber內部員工文件，以及現任和前任員工消息，Uber自駕車技術有重大障礙，且受和對手競爭、裁員壓力，高層「造假」了自駕功能。
根據《Business Insider》閱覽的Uber內部電子郵件和Uber員工透露，在發生自駕車撞死人事件前，自駕車團隊為了取悅Uber新執行長柯斯洛夏西，加上害怕被開除，高級領導團隊更重視向柯洛斯夏西展示自駕車的「愉快乘坐體驗」，而非安全性，自駕車上一系列的警告訊號都被忽略也不受重視，因此Uber內部人士認為，3月的死亡事件其實「不意外」。
消息人士稱，事故發生時，Uber的工程師們都知道，自駕車的無人駕駛軟體還不成熟，在各種情況下皆難以辨識或預測各種物體，包括行人在內的移動路徑，「自駕車可能會在停車場殺死一個才剛學會走路的小孩，這是很可能會發生的狀況，也是我們面對情況」。
Uber本月15日的財報顯示，該公司營收成長大幅放緩，第3季虧損10.7億美元，季度虧損擴大20%，執行長柯斯洛夏西則曾公開表示，Uber預計明年下半年進行IPO。