粉絲團
育嬰留停津貼申請是勞保局常獲民眾查詢、詢問的議題。（記者李雅雯攝）
〔記者李雅雯／台北報導〕投保就業保險滿1年以上的爸媽，若家中有2個以上未滿3歲子女，可同時分別請領子女的育嬰留留職停薪津貼（育嬰留停津貼），該作法不同於過往不能同時請領的規範，新解釋、新措施去年下旬甫在勞動部函釋發佈後上路。
根據過往解釋，有投保就業保險的父母，家中現階段有2個以上未滿3歲子女時，父母不能同時請領育嬰留停津貼；例如，爸爸在第1年上半年申請寶寶A的育嬰留停津貼，下半年申請寶寶B；媽媽則需在第2年上半年才能申請寶寶A或寶寶B的育嬰留停津貼，這樣的做法相當於需花上2年，才能讓爸爸、媽媽請領完2個寶寶各12個月的育嬰留停津貼。
勞動部接獲民眾陳述家中同時有2個以上未滿3歲孩子時，有照料上增添人手實務需求後，始在去年下旬發佈函釋，擴大解釋放寬家有2個以上未滿3歲孩子的爸媽，可同時申請育嬰留停津貼；也就是說，爸爸可在第1年上半年申請寶寶A的育嬰留停津貼，媽媽則可在同樣的第1年上半年申請寶寶B的育嬰留停津貼，下半年2人則可再各自申請另1名寶寶的育嬰留停津貼。
勞工保險局（勞保局）說明，所謂的2名以上未滿3歲子女，並不僅限於雙胞胎或多胞胎，只要爸爸、媽媽都符合相關請領條件，就可以同時請領育嬰留停津貼，不過母法精神是不能重複請領，所以1名子女不能同時間有2個就保被保險人作為申請名額，也就是爸爸、媽媽不能在同一時間都用寶寶A提出申請；同樣地，若家中僅有1名未滿3歲孩子，爸爸媽媽仍應分別請領育嬰留停津貼。
一手掌握經濟脈動 點我訂閱自由財經Youtube頻道
不用抽 不用搶 現在用APP看新聞 保證天天中獎 點我下載APP 按我看活動辦法
